薪酬福利
Salary and welfare

福利政策：
1、統(tǒng)一辦理員工戶口、檔案關(guān)系（職稱評(píng)定）；
2、享受公務(wù)交通差旅實(shí)報(bào)實(shí)銷與差旅補(bǔ)貼待遇；
3、員工享受公司每年身體健康檢查、帶薪年休假、生日祝福費(fèi)、過(guò)節(jié)費(fèi)、高溫補(bǔ)貼及優(yōu)厚的年終獎(jiǎng)金；
4、公司統(tǒng)一為員工辦理五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷保險(xiǎn)+住房公積金）；
5、公司為工作好的提供各種發(fā)展平臺(tái)。
培訓(xùn)政策：
1、新員工崗前培訓(xùn)；
2、工程技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)；
3、設(shè)備操作、工程項(xiàng)目等各種實(shí)踐活動(dòng)；
4、一般每年兩次專業(yè)的大型技術(shù)培訓(xùn)。